Le modèle Suva

La Suva

Le modèle Suva

Les quatre piliers de la Suva

  • La Suva est mieux qu'une assurance: elle associe prévention, assurance et réadaptation.
  • La Suva est gérée par les partenaires sociaux. Son Conseil d’administration - composé d'un nombre équitable de représentants des employeurs, des travailleurs et de la Confédération - garantit des solutions consensuelles et pragmatiques.
  • Les bénéfices de la Suva sont reversés aux assurés sous forme de réductions de primes.
  • La Suva est financièrement autonome et ne perçoit aucune subvention.