Contabilità salariale

Contabilità salariale

Ogni datore di lavoro è tenuto a dichiare tutti i salari e indennizzi parificati al salario con apposite liste. Dalla lista deve risultare per ogni lavoratore il tipo d'occupazione, il numero di giorni lavorati come pure il genere e l'ammontare dei salari.

Profilo assicurativo LAINF

Il profilo assicurativo LAINF è inviato nel mese di dicembre per l'anno seguente. Esso comprende tutte le indicazioni necessarie per conteggiare correttamente i salari nel corso dell'anno e dichiararli senza errori a fine anno. Raccomandiamo di verificare con cura il profilo assicurativo LAINF e di apportare gli eventuali adeguamenti nella contabilità salariale.

Contabilità salariale

Le consigliamo di registrare i salari nella contabilità salariale ad ogni pagamento del salario. Ciò le faciliterà la dichiarazione dei salari a fine anno. Se, rispetto all'anno precedente, sono state modificate le parti d'impresa, le consigliamo di verificare e adeguare i dati base dei suoi dipendenti. Gli importi della contabilità salariale devono figurare anche nella contabilità finanziaria ed essere facilmente verificabili.

Cambiamenti di personale

I cambiamenti di personale nel corso dell'anno di calendario devono essere  notificati solo se influiscono in modo notevole sulla somma totale dei salari e di conseguenza sulla fatture dei premi.

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