Massnahmen der Kampagne "Risikoverhalten Forst"

Aufsicht verstärken und Sicherheitsregeln durchsetzen

Die Suva unterstützt Arbeitgeber und Vorgesetzte mit vermehrten Kontrollen. Einerseits führen von der Suva ausgewählte und geschulte Holzerntespezialisten in der Saison 2009/2010 rund 500  Arbeitsplatzkontrollen im Holzschlag (PDF, 62 KB) durch. Andererseits überprüfen die Sicherheitsspezialisten der Suva bis 2011 in allen Ausbildungsbetrieben das  betriebliche Sicherheitskonzept (PDF, 131 KB). Unfälle beim Fällen von Bäumen werden gezielt abgeklärt.
Bei der Überprüfung des betrieblichen Sicherheitskonzepts wird der Einsatz der Hilfsmittel zur Gefahrenermittlung und Massnahmenplanung thematisiert, beispielsweise die Verwendung der PDF Checkliste "Arbeitsvorbereitung (AVOR)" (PDF, 588 KB) und die Beschreibungen von Arbeitsverfahren mit den dazugehörenden Gefährdungen und Massnahmen, die speziell auf die Verhältnisse der Betriebe in der Schweiz zugeschnitten sind.

Für sicheres Verhalten sensibilisieren

Zwischen November 2008 und Februar 2009 verunfallten sechs Mitarbeitende von Suva-versicherten Forstbetrieben beim Fällen von Bäumen tödlich. In der Folge lancierte die Suva die Sensibilisierungskampagne "Risikoverhalten Forst".  

Grundausbildung der Forstwarte optimieren

  • Eignung der Ausbildungsbetriebe
    Künftig sollen Ausbildungsbetriebe vertieft auf ihre Eignung hin überprüft werden. Dafür steht eine Kriterienliste in Form eines  Auditprotokoll (Word, 153 KB) zur Verfügung. Im September 2009 finden Informationstagungen für die kantonalen Berufsbildungsämter statt.
  • Anforderungsprofil für Lernende
    Eine Arbeitsgruppe der CODOC hat im Zusammenhang mit dem Berufswahlpraktikum ein  Anforderungsprofil für Lernende (PDF, 47 KB) entwickelt. Damit soll erreicht werden, dass weniger ungeeignete Personen die Grundausbildung zum Forstwart beginnen.
  • Ausbilden im Lehrbetriebsverbund
    Damit der Bedarf an ausgebildeten forstlichen Arbeitskräften auch in Zukunft gedeckt werden kann, braucht es ein entsprechendes Lehrstellenangebot. Das Berufsbildungsgesetz ermöglicht den zahlreichen Kleinbetrieben die Zusammenarbeit in Lehrbetriebsverbünden. Dazu steht ihnen das Dossier "Ausbilden im Lehrbetriebsverbund – Dokumentation für forstliche Lehrbetriebe" mit Vorlagen und Beispielen zur Verfügung.
  • Aufgaben und Zuständigkeiten in forstlichen Lehrbetrieben
    Um im Betrieb eine zielführende Betreuung der Lernenden sicherzustellen, wurde das Merkblatt  "Aufgaben und Zuständigkeiten in forstlichen Lehrbetrieben“ (Word, 67 KB) erarbeitet. Damit soll die Rolle des Berufsbildners im Betrieb geklärt werden.
  • FALTI: ein Hilfsmittel zur Gefährdungserkennung
    Mit PDF FALTI (PDF, 56 KB), dem neuen Hilfsmittel zur Gefährdungserkennung (mit PDF Gebrauchsanleitung, PDF, 53 KB), soll das sichere Verhalten des Einzelnen gefördert werden. Die Berufsbildner werden im Rahmen einer Weiterbildung mit der Anwendung von FALTI vertraut gemacht. Diese Weiterbildung wird von der Suva und vom Bildungsfonds Wald unterstützt.