Wege zu mehr Sicherheit, Teil 3: Miteinander sprechen - erfolgreich zusammenarbeiten

Im Gartenbau und Forst wird oft an nicht ortsfesten Arbeitsplätzen im Freien gearbeitet. Gute Planung und Arbeitsvorbereitung helfen Ihnen dabei, Unfälle zu vermeiden.

Die Instruktion der Mitarbeitenden spielt für die Arbeitssicherheit eine zentrale Rolle. Unsere Informationsschrift hilft Ihnen beim Organisieren und Dokumentieren der Ausbildungsaktivitäten.

Nach einem Arbeitsunfall muss abgeklärt werden, wer in der Verantwortung steht - insbesondere beim Nichtbeachten der Sicherheitsregeln. Mehr dazu in dieser Präsentation.

Der EKAS-Jahresbericht informiert über den Abschluss der Kampagne «Vision 250 Leben», Einführung der Covid-19-Kontrollen sowie die Tätigkeiten der einzelnen Kommissionsmitglieder.

Dieses Word-Dokument dient als Vorlage für Kleinbetriebe, welche die Umsetzung der ASA-Richtlinie in ihrem Sicherheitssystem in einem Journal dokumentieren wollen.

Die Sicherheitsaspekte sind ein wichtiger Teil der Projektorganisation. Mit unserer Checkliste können Sie die Organisation Ihres Projekts überprüfen.

Nutzen Sie die Word-Vorlage für die Beurteilung der Risiken von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen in Ihrem Betrieb. So verbessern Sie die Arbeitssicherheit für Ihre Mitarbeitenden.

Temporärarbeitende zählen darauf, dass Sie in einem neuen Betrieb gründlich zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz geschult werden. Wir listen die Ressourcen auf, die Sie dafür einsetzen können.

Sicherheitsfachleute finden in den Schulungsunterlagen die Vorgehensweisen, um eine Risikoanalyse gemäss ASA-Richtlinien durchzuführen und Gefährdungen zu erkennen und zu mindern.

Sicheres Verhalten ist kein Zufall. Sind Gefahren für Ihre Mitarbeitenden gut erkennbar? Verhalten sich die Vorgesetzten vorbildlich? Nutzen Sie die praktische Suva Checkliste zur Gefahrenerkennung.

Die Broschüre «Sicherheitskennzeichnung» der Suva sorgt für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz. Denn nur wer die Symbole und Piktogramme kennt, reagiert richtig.

Wird jemand im Betrieb verletzt, brauchen wir ein Jobprofil der verletzten Person. Das hilft unseren Ärzten, die Arbeitsunfähigkeit einzuschätzen. Füllen Sie dazu bitte unsere Vorlage aus.

Nicht alle eignen sich für eine Kranführerausbildung. Unser Factsheet erklärt, welche Voraussetzungen gefordert sind und welche Inhalte die Ausbildung in Theorie und Praxis vermitteln muss.