Assurance des chefs d’entreprise: calcul des primes
L’assurance des chefs d’entreprise protège les personnes exerçant une activité lucrative indépendante et les membres de leur famille travaillant dans l’entreprise sans percevoir de salaire contre les conséquences d’un accident ou d’une maladie professionnelle. Ici, découvrez toutes les informations sur les primes et les possibilités d’économie.
Table des matières
En bref
Le montant des primes et les prestations en espèces de l’assurance des chefs d’entreprise sont fondées sur le gain annuel assuré. Pour convenir du revenu assuré, basez-vous sur votre revenu effectif.
Cela vous permettra de réduire les primes:
- Prime garantie pendant la durée du contrat
- Rabais de prime en cas d’indemnité journalière différée
- Exclusion du risque d’accident auprès de l’assurance maladie
Comment économiser sur les primes
Nos primes d’assurance peuvent être réduites à l’aide de différentes mesures:
- Prime garantie pendant la durée du contrat
L’assurance des chefs d’entreprise peut être conclue pour une durée allant jusqu’à quatre années civiles. Le taux de prime demeure inchangé pendant toute la durée de la convention, mais une adaptation du gain assuré est possible. - Rabais de prime en cas d’indemnité journalière différée
Si vous optez pour un paiement de l’indemnité journalière à partir du 15e ou du 30e jour, votre prime sera réduite respectivement de 20 % ou 40 %. - Exclusion du risque d’accident auprès de l’assurance maladie
Il est également possible de réaliser des économies de primes en excluant le risque d’accident de l’assurance de base de votre assureur-maladie (LAMal).
Montant de la prime
Le montant des primes se fonde sur le gain annuel assuré. Celui-ci est convenu au moment de conclure la convention et doit correspondre à votre revenu effectif.
Les valeurs suivantes doivent être respectées |
en CHF |
| Gain assuré maximal | 148 200 |
| Gain assuré minimal pour le chef d’entreprise | 66 690 |
| Gain assuré minimal pour les membres de la famille du chef d’entreprise | 44 460 |
En cas d’occupation partielle, le gain assuré minimal peut être réduit de 80 %.
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Deux exemples de primes (en CHF)
Chef d’entreprise bureau d’architecture |
Membre de la famille exerçant des activités de bureau |
|
| Gain annuel assuré | 120 000 | 45 000 |
| Prime brute annuelle | 3976.60 | 1491.20 |
| ./. rabais pour IJ différée de 30 jours | 1590.60 | 596.50 |
| Prime annuelle | 2386.00 | 894.70 |