Berufliche Wiedereingliederung nach Unfall oder Berufskrankheit
Ein schwerer Unfall oder eine Berufskrankheit kann Menschen aus der Bahn werfen. Wir unterstützen die Betroffenen und ihre Familien auf dem Weg zurück ins Berufsleben. Dabei arbeiten wir eng mit Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Sozialversicherern zusammen. Hier erhalten Sie Einblick in unser Vorgehen.
Inhalt
Kurz und bündig
Die erfolgreiche berufliche Wiedereingliederung ist ein Kernanliegen der Suva. Dies mit Angeboten auf breiter Ebene und zwei spezialisierten Rehakliniken.
Einige Gründe, die für unser Engagement sprechen:
- Die rasche Rückkehr von verunfallten Personen ist für alle ein Gewinn – und zwar sowohl menschlich als auch finanziell.
- Bei einem erfolgreichen Wiedereinstieg können Taggeld- und Rentenkosten gespart werden. Das kommt letztlich allen Suva-Versicherten in Form tieferer Prämien zugute.
- Mit dem Case Management konzentrieren wir uns auf die umfassende Betreuung von Betroffenen, die infolge eines Unfalls oder einer Berufskrankheit nicht an ihren Arbeitsplatz zurückkehren können.
Stefan Strebel kämpft sich zurück ins Leben
Nach einem Sturz von einem Dach zieht sich der gelernte Zimmermann ein schweres Schädel-Hirn-Trauma zu. Nach Wochen im Koma wird er in die Rehaklinik Bellikon verlegt. Anfangs war unklar, ob er je wieder an die angestammte Tätigkeit zurückkehren und wieder aktiv Sport treiben kann.
Beispiele für eine erfolgreiche berufliche Wiedereingliederung
Eine rasche Rückkehr an den Arbeitsplatz ist wichtig. Je nach Fall kann sie auch schrittweise erfolgen – etwa mit Teilzeitarbeit. Lesen Sie hier die Geschichten von Verunfallten, die es dank ihrem Willen, ihren Arbeitgebenden und der Suva zurück ins Leben geschafft haben.
Wir setzen auf eine persönliche und umfassende Betreuung
Mit dem Case Management konzentriert sich die Suva auf verunfallte Personen, die nicht an ihren Arbeitsplatz zurückkehren können. Wir unterstützen und betreuen Betroffene ganzheitlich, und schliessen auch ihre Angehörigen und das Arbeitsumfeld mit in den Prozess ein. So können wir schneller und besser auf schwierige Situationen reagieren.
Unser Vorgehen:
- Ein Case Manager oder eine Case Managerin übernimmt so schnell wie möglich die Betreuung der verunfallten Person.
- Versicherungsmedizinerinnen und -mediziner sowie Fachleute aus anderen Bereichen wie Haftpflicht, IV und weiteren Sozialversicherungen werden eingebunden.
Voraussetzungen, damit die Wiedereingliederung gelingt
Um einen erfolgreichen Wiedereinstieg zu ermöglichen, muss jeder Fall individuell beurteilt werden. Gefordert ist zudem das Zusammenspiel aller Beteiligten und eine sachliche Beurteilung, wie und in welcher Form die Reintegration stattfinden kann.
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