La gestione delle assenze professionale è vantaggiosa per ogni azienda
Se il personale si assenta, il lavoro e i processi si fermano. Grazie a interventi mirati e a una prevenzione attiva potete ridurre le assenze dal posto di lavoro e la loro durata. Vi sosteniamo con servizi e strumenti per attuare una gestione delle assenze professionale.
Indice
L'essenziale in breve
Ogni collaboratrice e collaboratore si assenta in media 7 giorni l'anno per malattia o infortunio. Questo comporta costi elevati e disagi in azienda.
Potete ridurre le assenze e la loro durata
- utilizzando le assenze come fonti d'informazione, registrandone i dati e analizzandoli;
- mettendo i vostri quadri direttivi in grado di gestire efficacemente le assenze;
- fornendo alle collaboratrici e ai collaboratori assenti assistenza e supporto per la reintegrazione sul posto di lavoro;
- sensibilizzando il personale su questo problema;
- coinvolgendo servizi di supporto interni ed esterni;
- assumendo misure preventive.
Per ottimizzare la vostra gestione delle assenze, usate il nostro comprovato approccio sistematico. Garantirete così il corretto svolgimento dei processi di lavoro, che a sua volta vi aiuterà a ridurre le assenze e i costi.
La gestione delle assenze offre vantaggi innegabili a ogni azienda.
Le aziende che hanno introdotto la nostra gestione delle assenze ne hanno tratto vantaggio sul piano organizzativo e finanziario. Ma il sistema è utile anche per il personale, perché agevola il reinserimento sul posto di lavoro e rafforza la tutela della salute e della sicurezza.
Supporto professionale per una gestione delle assenze personalizzata
Desiderate introdurre la gestione delle assenze nella vostra azienda? Saremo lieti di aiutarvi con una valutazione della situazione, un confronto settoriale con raccomandazioni e un tool di formazione gratuito.
Gestione delle assenze nella prassi
Scoprite dall'esperienza pratica come e perché le aziende assicurate presso la Suva introducono la gestione delle assenze e quali vantaggi ne ricavano.
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Grazie a un'approfondita conoscenza degli elementi della gestione delle assenze, voi e i vostri quadri direttivi sarete in grado di valutare efficacemente i dati e di ottimizzare i processi interni.